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全国人大代表,惠州市委常委、宣传部部长黄细花:

建议探索有条件的单位采用“3+2”混合办公模式

黄细花

  今年是黄细花作为全国人大代表履职的第20年。今年的全国两会,黄细花提出了《关于推广“3+2”混合办公模式的建议》。她认为,“3+2”混合办公模式的出现可以有效地解决就业、交通、生育等民生问题,进而产生更广的社会效应。   文、图/广州日报全媒体记者贾政

  走近老百姓的生活,是黄细花提出好建议的小窍门。去年,黄细花又找到一个新的“履职途径”——捡跑。所谓“捡跑”,就是在跑步锻炼的同时,随身携带工具,捡拾沿途垃圾的环保志愿活动。在捡跑中,她注意到垃圾分类工作存在不足。在专门调研垃圾分类利用的全链条流程后,黄细花认为,想要进一步优化餐厨垃圾处理,需要将推行垃圾分类和倡导“光盘行动”等结合起来,打好源头杜绝浪费、过程加强监管和终端废物再利用的组合拳,全过程全链条优化规范餐厨垃圾处理。她告诉记者,自己把“出台政策引导和支持餐厨垃圾回收处理产业发展,探索建立对餐厨垃圾回收处理终端产品补贴等方式,鼓励餐厨垃圾资源化处理”等建议都写进了《关于进一步优化规范餐厨垃圾处理的建议》。

  随着数字技术的发展和协同工作软件等办公技术日趋成熟,黄细花注意到,目前,远程办公的视频会议、协同办公应用软件越来越稳定可靠,远程办公的组织设计、操作规则等问题,也在疫情中变得日趋成熟。

  同时,混合办公模式并不会影响员工的工作效率。“一般来说,员工只有小部分时间用于沟通,大部分时间则在独立完成工作,所以即使只有一半的时间在公司,也不会影响面对面的交流。”因此黄细花认为,“3+2”的混合办公模式,只需要将面对面交流的会议安排在周一、周二和周四,周三和周五远程办公,实行混合办公模式后,原有的工作模式基本不受影响。这个优势也在不少企业的长期实践中得到印证。

  因此,黄细花建议,探索有条件的企事业单位采用“3+2”混合办公模式。有关部门可以组织开展试点工作,结合企业、事业单位的工作性质和用工实际,积极推广混合办公模式,允许员工每周三和周五选择1~2天远程办公,更好地平衡工作和家庭生活,提升员工幸福感和满意度。

  针对远程办公可能带来隐私泄漏的隐患,黄细花建议,严格要求提供远程办公产品或服务的企业按照相关法律规定,对企业信息和个人隐私进行安全保护,保障企业网络安全和数据安全。

 
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