按比例安排残疾人就业是我国社会保障体系的重要组成部分，也是法律赋予每个用人单位的责任和义务，扶残助残，从依法安排残疾人就业做起。

　　根据财政部 国家税务总局 中国残疾人联合会《关于印发〈残疾人就业保障金征收使用管理办法〉的通知》（财税〔2015〕72号）、《广东省残疾人就业保障金征收使用管理实施办法》（粤财社〔2017〕51号）、《关于开展残疾人就业保障金年审征收工作的通知》（粤残联〔2018〕32号）的相关规定，向社会公布2022年中央、驻粤省属用人单位按比例安排残疾人就业申报情况以及全省各市按比例安排残疾人就业申报情况。

　　2021年度全省用人单位实际安排残疾人就业140339人，其中广州市34820人、深圳市18124人、珠海市6230人、汕头市2253人、佛山市14707人、韶关市2855人、河源市1731人、梅州市2306人、惠州市9312人、汕尾市460人、东莞市17048人、中山市8885人、江门市6068人、阳江市714人、湛江市3166人、茂名市1779人、肇庆市2890人、清远市3496人、潮州市645人、揭阳市1379人、云浮市1471人。现对按比例安排残疾人就业5人以上（含5人）的182家中央、驻粤省属用人单位，进行登报公示，单位名单排名不分先后。

　　广东省残疾人就业服务中心

　　2023年2月28日