党建专题

　　高质量党建是企业高质量发展的有力保障。近年来，长隆集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实《广东省关于加强党的基层组织建设三年行动计划（2021-2023年）》，积极推进“融惠创聚”党建品牌化建设——从“融合共建、惠民促企、创先争优、聚力同心”四个维度，搭班子、强组织、抓基础、建阵地、增凝聚、树形象、惠民众、促经营。

　　在“融惠创聚”这一党建工作模式驱动下，长隆集团各项业绩指标大幅提升，成为集主题公园、度假酒店、文化演艺、特色餐饮、科普教育、IP科技为一体的大型综合文旅集团，在全球同行业排名中位居世界第六，被国际旅游业权威机构TEA评为“全球最佳主题乐园三甲”度假区。长隆集团党委先后被评为“2019年度广东省非公有制经济领域党建工作示范点”、广州市先进党组织和“两新”组织党建工作示范点、番禺区先进党组织、番禺区非公党建工作先进企业党组织。

　　实践证明，党建工作是企业的“红色引擎”，积极发挥党组织优势，不断推动党建工作与生产经营深度融合，以党建工作的提质、增效、升级，为实现企业高质量可持续发展提供了坚强保证。

　　文/陈薇薇 图/长隆集团

　　融合共建 构筑企业党建“四梁八柱”

　　民营经济是社会主义市场经济发展的重要成果，是推动社会主义市场经济发展的重要力量。在党的一系列政策的鼓励、支持、引导下，作为因改革开放而生、不断发展壮大的民营企业，长隆集团忠诚拥护和坚决捍卫党的领导。如今，长隆集团要走向更加广阔的舞台，就必须站在政治、战略、全局的高度，更加深刻地认识党建工作的重要意义。

　　2017年11月，长隆集团成立党委和纪委，下设党支部5个、流动党总支1个，现有党员430人，其中在册党员137人。由集团副总裁担任党委书记，党委、纪委委员均为公司高层管理人员，直接参与集团重大决策。长隆集团党委始终把党建工作作为民营企业的主要事业来抓，以“融合共建”为理念，着力打基础、强组织、提质量、树标杆，不断提升党建工作体系化建设水平，推动基层党组织的全面进步。

　　惠民促企 把握企业党建“主轴主线”

　　发展是第一要务。长隆集团党委坚持“党建引领激活力，服务群众促发展”的逻辑思路，把基层支部建设成教育党员的学校，把基层支部建设成攻坚克难的堡垒，把基层支部建设成团结职工的核心，聚焦释放党建动能，助推企业发展、服务群众的企业党建“主轴主线”，真正把党的政治优势、组织优势、密切联系群众的优势转化为企业发展的管理和发展动力，为引导和促进企业健康经营、推动高质量发展提供了坚强保证。

　　在企业发展的过程中，长隆集团积极履行社会责任，打响“公益品牌”。如积极响应省、市、区的号召，投身全国“万企帮万村”精准扶贫、乡村振兴工作，积极参与抗震救灾、慈善公益、捐资助学、动物保护、经济带动等社会公益事业：长隆集团向西藏捐赠1亿元，支持开展精准扶贫、生态保护和生态旅游事业，并制定了中长期精准扶贫计划；捐赠1亿元用于番禺区大石街慈善项目；捐赠3000万元用于钟南山医学基金会开展抗疫防疫研究项目。

　　此外，长隆集团还先后设立“长隆大爱 扶贫助学”、中山大学、潮州绵德学校捐助等教育项目捐助，打造“党建+公益”模式，积极开展“爱鸟周”“动植物保护月”“科普进校园”“公益画展义卖”“留守儿童家庭游园”等系列公益活动，成立“广东长隆慈善基金会”，结合长隆集团丰富的珍稀动物资源，全面打通课内外科普知识点，更好地科普全民，身体力行地爱护动物和保护生态环境。

　　创先争优 党建激发企业“动力活力”

　　近年来，随着党建工作的不断持续深入，党建引领企业发展的作用日益凸显。长隆集团党委坚持让“创先争优”真正成为企业党员的自觉行动，以“为社会做贡献、为党旗增光彩、争当岗位能手、争当员工标兵、争当守纪模范”为活动载体，以“带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”为标准，以“我参与、我承诺、我奉献、我光荣”为主线，充分发挥党员的先锋模范作用。

　　一些党员创先争优，不做观望者，积极参与，形成了党员带着大家一起干的工作作风和工作激情，许多合作单位也通过党建工作更加坚定了长期合作的信心。实践证明，党建工作激发了企业的动力和活力。

　　聚力同心 创新企业党建“方式方法”

　　抓好企业党建工作必须立足于党组织的实际情况与行业特点，在工作方法上实现创新，才能有效开展工作，以工作方法的创新促进党建工作创新。

　　目前，长隆集团党委依托党建共建平台，基本形成了“理念创新”“文化搭台”“活动带动”三种创新企业党建的“方式方法”，建立起“区域联动、活动联办、资源联享、难题联解、品牌联创”的党建共建良性工作发展新格局。

　　在长隆集团，由集团党委开展的长隆兴趣班满足了个性化需求，充分体现以人为本的精神，关注党员群众的生存和发展需求，关注党员群众的思想、情感和需要，在做好组织管理工作的同时，强化关怀、帮助和扶助，满足了党员和群众的心理需求和对党组织的期望。通过这些举措，提高了党建资源使用效率、不断增强服务能力，凝聚了民心民意，增强了党员和企业员工的归属感、获得感、幸福感和被认同感。

　　党的十九大报告指出，要以提升组织力为重点，突出政治功能，把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。组织力是组织生命力的具体体现。结合企业实际，基层党组织的组织力，就是党组织为完成其承担的职责任务，推动企业做强做优做大、健康可持续发展而凝聚全体党员并动员企业各方面力量的综合能力。基层党组织组织力的强弱，直接关系到企业党组织的创造力、凝聚力、战斗力和领导力、号召力。

　　在今后的工作中，长隆集团决心以“打造世界级旅游民族品牌”为己任，依法、合法经营好企业，依法纳税，大力搞好党建工作，积极履行社会责任。长隆集团党委将着力以建好基本组织、建强基本队伍、搞好基本活动、落实基本制度、运用基本平台为抓手，抓基层、打基础、强根基，为企业发展奠定坚实基础。