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广州日报讯（全媒体记者叶作林 通讯员穗应宣）记者从广州市应急管理局获悉，自《国务院安全生产委员会关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》实施以来，广州结合安全生产治本攻坚三年专项行动，积极推动生产经营单位建立完善事故隐患内部报告奖励机制，中国石油化工股份有限公司广州分公司等企业严格落实安全生产主体责任，全力激发一线员工参与积极性，大力鼓励一线员工发挥“吹哨人”作用，积极开展“低头捡黄金”等活动，努力构筑企业安全生产“防火墙”，形成政企齐抓共管、隐患源头治理、风险内部化解的良好态势。2024年1月—11月，全市各类生产安全事故起数下降26.7%，死亡人数下降26.4%。
案例一
2024年1月26日18时，中石化广州分公司水务部给水区域综合班班长朱贤辉巡检至西一闸周边时，闻到明显的油气味，随即沿上游方向展开排查。19:05，经排查发现北横一路12#罐区南侧下水井有明油。各部门对沿途下水井进行收油清理，并利用气囊封堵排水管，避免了火灾爆炸和环境污染风险。奖励朱贤辉团队5000元。
案例二
2024年9月4日10时，中石化广州分公司炼油—部蒸馏—装置外操沈镜荣巡检至A区常压塔时，发现有轻微油气味，随即对常压塔上部逐层展开排查。在多次反复排查后，最终在距常压塔约35米处的常顶回流口TE403下部保温层发现渗油现象，随后对保温层进行拆除检查，确认塔壁存在漏点，泄漏介质为汽油。如长期泄漏可能导致汽油漏至常压塔下部的高温法兰，存在引发火灾的重大安全隐患。公司奖励沈镜荣团队3000元。
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