广州日报讯 （全媒体记者卜瑜 通讯员丘秀丽、杨长虹）11月3日上午，韶关市委人才工作会议召开，会上发布解读韶关有史以来含金量最高、创新突破最大、综合力度最优的人才政策——《韶关新时代“百团千才万匠”人才工程实施意见》（以下简称“韶关人才工程”）。

　　这是韶关历史上第一次以市委名义召开的高规格人才工作会议，由韶关市委主要领导谋划指导并推动人才工程的出台实施。此外，规模大、红利好。“韶关人才工程”由“1+3+11”的政策体系组成——“1”是指一个总的《韶关新时代“百团千才万匠”人才工程实施意见》，“3”是指“南岭团队计划”“丹霞英才计划”“韶州工匠计划”三大人才计划，“11”是指11个配套政策文件；明确“十四五”期间，5年内人才资金投入增加到50亿元以上，平均每年达10亿元，全市从国内外引进和本土培育不少于100个南岭团队，不少于5000名丹霞英才，不少于10000名韶州工匠。

　　人才工程试行时间为5年，即从2021年10月18日至2026年10月18日。