广州日报讯 （全媒体记者蒋幸端）2020年末，东莞市全社会从业人员714.59万人，数量仅次于深圳和广州，在全省排名第三。昨天，东莞市统计局发布《“十三五”时期东莞经济社会发展成就系列分析报告之九：“十三五”时期东莞就业和劳动工资发展情况分析》，“十三五”时期，东莞保持了就业形势的总体稳定，就业规模持续扩大。

　　人数仅次于深圳广州

　　上述报告显示，2020年末，东莞市全社会从业人员714.59万人，比2015年的680.09万人增加34.5万人，增长5.07%，平均每年增加6.9万人，年均增长0.99%。2020年，东莞市全社会从业人员数量占全省的9.92%，仅次于深圳和广州，在全省排名第三。

　　其中，2020年末，城镇在岗职工人数为279.58万人，比2015年的226.78万人增加了52.8万人，增长23.28%，年均增加10.56万人，年均增长4.28%。从增速看，2016年到2020年，全社会新增从业人员每年保持在3万人以上。2017年增长最快，全社会从业人员人数比2016年增加了10.77万人，同比增长1.57%。2020年，受新冠肺炎疫情的影响，全社会从业人员增速放缓，人数比2019年增加了3.48万人，同比增长0.49%。

　　第二产业吸力最强

　　“十三五”时期，东莞产业结构逐步转型升级，从业人员就业结构进一步优化。2020年，东莞市一、二、三产业的就业结构为0.8：62.6：36.6，与2015年0.9：65.7：33.4相比，第一、第二产业分别下降了0.1和3.1个百分点，第三产业上升了3.2个百分点。

　　据东莞市统计局介绍，从三个产业从业人数变化情况来看，2020年，第一产业从业人员为5.49万人，比2015年减少5707人；第二、第三产业分别为447.09万人和262.02万人，分别比2015年增加了1635人和34.9万人。

　　从数据可以看出，东莞作为制造业名城，第二产业仍是吸纳社会劳动力的主力军，第三产业从业人员占比则持续提高。产业结构升级带动就业结构优化，而就业结构优化是东莞建设先进制造业基地必经的道路。

　　工资收入明显提高

　　随着经济的平稳发展，经济增长为就业人员的工资增长提供了强力保障，“十三五”时期，东莞市从业人员工资得到有效提高。

　　上述报告称，根据现行统计口径，城镇在岗职工是指城镇非私营法人单位在岗职工，具体包括国有单位、城镇集体单位、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台投资经济等单位在岗职工。2020年，东莞市城镇在岗职工工资总额2208.64亿元，比2015年的1230.80亿元增加了977.84亿元，增长79.4%。2020年在岗职工年平均工资为79601元，比2015年的53221元增加了26380元，增长49.6%。

　　分行业来看，2020年，城镇在岗职工年平均工资79601元，平均工资最高的三大行业分别为：金融业233619元，卫生和社会工作170462元，信息传输、软件和信息技术服务业142221元。19大行业中，18个行业工资水平都实现增长。从增加幅度看，居前3位的是卫生和社会工作，公共管理、社会保障和社会组织以及金融业；从增长速度来看，居前3位的是卫生和社会工作，公共管理、社会保障和社会组织以及居民服务、修理和其他服务业，分别增长了98.0%、76.3%和58.7%。

　　值得注意的是，东莞作为制造业名城，制造业从业人员数量庞大，对全市平均工资水平影响非常明显。2020年，东莞制造业年平均工资为68984元，比2015年的48750元增加了20234元，增长41.5%。

　　从业人员分布多元化

　　“十三五”时期，随着不同经济类型百花齐放，各经济单位吸纳就业人员的能力不断增强，从业人员分布更加均衡和多元化，国有、集体经济稳定发展，私营企业上升势头强劲。

　　根据这份报告，在东莞的19个行业中，制造业从业人员数量占比最高。2020年，东莞制造业从业人员421.3万人，比重达到59%。批发和零售业从业人员82.8万人，比重为11.6%，比2015年的9.9%上升了1.7个百分点。

　　从业人员分布多元化是东莞产业结构转型升级的重要成果，也是今后东莞经济高质量发展的坚实基础。