共富联盟组织工匠学习考察现场。

　　有了组织，经过培训的工匠技能和职业素养均有提升。

　　工匠们参观乡村振兴项目。

　　广州日报讯 （全媒体记者陈明 通讯员惠宣摄影报道）在惠州1.1万余平方公里的城乡和乡村，从事泥瓦、砌筑、木工等“老行当”的建设工匠迎来施展本事的大好时期。在惠州市委组织部、惠州市“百千万工程”指挥办、惠州市总工会等有关部门的指导和支持下，今年5月26日成立了环南昆山—罗浮山引领区乡村建设工匠共富联盟。如今，共富联盟运行步入正轨，从组织会员培训技能，到举办技能比赛，再到以联盟为平台走出惠州承揽项目，最终组建劳务公司，以前“一盘散沙”的乡村工匠们有了组织、有了方向，更有了发展壮大的信心和底气。

　　“成立以来，我们在上级组织的支持下，首先开展工匠技能提升活动，包括法律法规、安全生产等知识在内，进行系统性、规范化培训，还举办了技能大赛。”环南昆山—罗浮山引领区乡村建设工匠共富联盟轮值理事长陈海强告诉记者。

　　将乡村能工巧匠吸收进入大家庭，通过职业化、规范化等全面提升，提升了工匠们的职业素养和市场竞争力，效果立竿见影。陈海强说，在联盟的支持下，会员们如今以团队的名义，出去承接项目更有说服力，客户方也更加容易接受，如今，惠州市到处都在蓬勃开展乡村振兴建设，处处都在实施“百千万工程”，联盟诞生得正是时候，大有发展机会。

　　惠州精准发力，通过建机制、搭平台、重培训、优服务，激活乡村建设工匠“一池春水”。昔日的“土把式”“泥腿子”，正蜕变为全面推动乡村振兴的能工巧匠，更主动、更自信地投身到美丽乡村建设第一线。

　　两县108工匠“扩容”至473名

　　共富联盟首批会员单位由惠州市乡村建设工匠协会、博罗县乡村建设工匠协会、龙门县乡村建设工匠协会、龙门县龙城街道乡村工匠协会、龙门县龙城街道城西村农民工匠协会等5家协会组成。

　　联盟专责推动引领区乡村建设工匠的跨区域协作，组织技术交流与培训活动、制定乡村建设工匠技术标准、开展传统工艺保护与创新研究及协调成员间项目合作等。同时，做好各项服务工作，吸引更多乡村建设工匠返乡就业，助力乡村产业振兴和农民增收致富。

　　据了解，目前仅博罗、龙门两个县级乡村建设工匠协会工匠人数已由108名上升至473名。在对成员开展“培训、比赛+实践”的过程中，共富联盟坚持以赛促学、以赛促用，邀请中建五局等大企业专家现场授课，搭建模拟工地开展实操演练，进一步提高工匠技术水平。

　　通过引领广大乡村建设工匠参与农房风貌管控、屋顶“小披檐”美化等工作，共富联盟积极扶持乡村建设工匠创业就业，目前共6258人次参与“小披檐”改造项目，实现工匠队伍培育与工匠就业增收“双赢”。

　　共富联盟还致力于组建劳务公司，组织乡村建设工匠走出去承接项目、提供劳务服务等。积极与引领区内各项目参建单位对接，梳理形成可供工匠参与建设的项目清单，目前已梳理出20个项目，可承接劳务分包合同金额约1137万元，预计参与建设的乡村建设工匠人数可达470余人。近期，已安排96名工匠参与6个项目建设。

　　据统计，乡村建设工匠在公司的月收入稳定在7000元左右，技术骨干月收入可达1万元以上，较之前零散务工收入提高约35%。

　　未来，共富联盟将持续引领乡村建设工匠参与环南昆山—罗浮山引领区项目建设，积极引导政府投资项目、国企承建项目、“百千万工程”建设项目在同等条件下优先选用乡村建设工匠，促进乡村建设工匠协会积极参与社会投资项目建设。